Бизнес‑модель
Наши ценности
Надежность
Человеческий ресурс
Эффективность
Безопасность
Социальная ответственность
Стратегические приоритеты
Интересы акционеров
- Повышение операционной и инвестиционной эффективности
- Развитие кадрового потенциала и повышение производительности труда
- Диверсификация бизнеса
- Укрепление положительного имиджа Общества в СМИ и эффективное взаимодействие с органами государственной власти
- Повышение инвестиционной привлекательности и акционерной стоимости
- Обеспечение эффективности корпоративного управления
Рост конкурентоспособности
- Рационализация логистической системы материально‑технического оснащения (МТО) и централизация закупочной деятельности
- Сокращение потерь электроэнергии
Интересы развития
- Получение необходимого уровня тарифов, обеспечивающих развитие Общества
- Цифровая трансформация деятельности. Технологическое и инновационное развитие
- Стандартизация бизнес‑процессов и совершенствование организационно‑функциональной структуры
- Увеличение доли рынка сетевых услуг
Устойчивое развитие
- Обеспечение надежного, качественного и безопасного энергоснабжения потребителей
- Недопущение роста числа пострадавших при несчастных случаях
- Обеспечение комплексной безопасности деятельности Общества
- Соблюдение законодательства, включая законодательство о предотвращении и противодействии коррупции и антимонопольное законодательство
Наши ресурсы
Мы осуществляем передачу электроэнергии
по межрегиональным линиям и оказываем услуги технологического присоединения к электрическим сетямПомимо основных видов деятельности, Компания оказывает прочие услуги, связанные с электроснабжением..
Наши основные потребители –
население, промышленные компании, государственные и социальные объекты.
Как мы управляем своей деятельностью
Производственный травматизм
Снижение уровня травматизма персонала на каждом этапе производственного процесса является безусловным приоритетом Компании.
Экологическая ответственность
Мы предпринимаем все меры по минимизации негативного воздействия на окружающую среду.
Обучение и развитие персонала, кадровый резерв
Мы способствуем профессиональному развитию наших сотрудников для повышения операционной эффективности и мотивации.
Технологическое присоединение
Передача электроэнергии
Акционеры
Потребители
Финансовые организации
Поставщики и подрядчики
Сотрудники
Органы государственной власти и местные сообщества
Вклад в достижение Целей устойчивого развития ООН
Подверженность рискам
Критические
Значимые
Вынесение судебных актов (разрешение споров) о взыскании задолженности за услуги по передаче электроэнергии не в пользу Общества
Обжалование сделок, заключенных Обществом
Недостаточность средств инвестиционной программы для реализации инновационных решений
Профессиональные риски Общества (охрана труда)
Увеличение стоимости сырья и материалов, стоимости услуг на техническое обслуживание и ремонты оборудования, прочих услуг
Технологические нарушения, возникающие по причине неблагоприятных погодных условий
Увеличение инфляции
Отсутствие приборов учета электрической энергии, их моральный и физический износ
Увеличение цены на электроэнергию, приобретаемую в целях компенсации потерь
Неисполнение контрагентами обязательств по оплате услуг по передаче электроэнергии в установленные соглашением/договором сроки и (или) в неполном объеме
Вовлечение Общества / работников Общества в коррупционную деятельность
Неготовность объектов заявителя к технологическому присоединению
Неисполнение потребителем обязательств в части оплаты услуг по договору технологического присоединения
Отказ функционирования автоматизированных систем управления (не связанный с событиями рисков ФР13‑01, ФР13‑03, ФР13‑04, ФР13‑05)