Устойчивое развитие Компании – процесс экономических и социальных изменений, при котором пользование природными ресурсами, направление инвестиций, ориентация научно‑технического развития, развитие личности и институциональные изменения согласованы друг с другом и укрепляют нынешний и будущий потенциал для удовлетворения человеческих потребностей и устремлений.
ПАО «Россети Северо‑Запад» стремится вести свою деятельность, обеспечивая удовлетворение общественных интересов и выполнение бизнес‑задач, соблюдает требования законодательства и внутренних нормативных документов.
Главные ценности Компании – надежность, человеческий ресурс, эффективность, безопасность, социальная ответственность. В рамках деятельности по устойчивому развитию Компания определяет приоритетной экологическую составляющую как напрямую воздействующую на состояние окружающей среды и здоровье человека.
Основная цель государственной энергетической политики в сфере обеспечения экологической безопасности – последовательное ограничение нагрузки топливно‑энергетического комплекса на окружающую среду путем снижения выбросов (сбросов) загрязняющих веществ и сокращения образования отходов производства и потребления.
В своей деятельности ПАО «Россети Северо‑Запад» придерживается принципа предосторожности, сформулированного в Декларации ООН по окружающей среде и развитию. Экологические практики являются неотъемлемым компонентом корпоративной социальной ответственности и играют важную роль в жизни Общества. Это обеспечивает совершенствование природоохранной деятельности, улучшение экологических показателей, снижение негативного воздействия на окружающую среду, а также повышение уровня корпоративной социальной ответственности, улучшение имиджа и деловой репутации Компании, рост благополучия Компании, регионов ее присутствия и Общества в целом.
Основные приоритеты ПАО «Россети Северо‑Запад» в области экологии определены Экологической политикой электросетевого комплекса, Политикой инновационного развития, энергосбережения и повышения энергетической эффективности ПАО «Россети».
Деятельность Компании по охране окружающей среды и повышению экологической безопасности включает в себя технические и организационные мероприятия:
внедрение современного экологичного оборудования;
применение самонесущих изолированных проводов и птицезащитных устройств;
замену масляных выключателей на вакуумные и (или) элегазовые;
обустройство мест временного накопления отходов;
подготовку и предоставление заинтересованным сторонам отчетности и аналитических материалов в области охраны окружающей среды;
развитие системы экологического менеджмента Общества;
совершенствование системы производственного экологического контроля и проведение экологических аудитов;
повышение квалификации персонала Общества в области охраны окружающей среды и экологической безопасности.
В 2023 году проведена первая инспекционная проверка системы экологического менеджмента ПАО «Россети Северо‑Запад» на соответствие требованиям стандартов ISO 14001:2015 и ГОСТ Р ИСО 14001‑2016. Проверка подтвердила, что система менеджмента действует и развивается в соответствии с принципом постоянного улучшения.
Вклад в достижение Целей в области устойчивого развития ООН
В 2015 году ООН утвердила повестку дня в области устойчивого развития на период до 2030 года, включающую 17 целей (Цели устойчивого развития ООН, ЦУР ООН) и 169 задач.
ПАО «Россети Северо‑Запад» руководствуется ЦУР ООН и способствует достижению восьми таких целей.
Цели ООН и их краткое описание
Стратегические и программные документы Компании, направленные на достижение ЦУР ООН
Направления деятельности
Основные результаты и достижения за 2023 год
Планы на 2024 год
Обеспечение здорового образа жизни и содействие благополучию для всех в любом возрасте
Программа добровольного личного страхования (ДЛС), включая добровольное медицинское страхование (ДМС) и страхование от несчастных случаев и болезней (НСиБ)
Социальное обеспечение сотрудников, включая ДМС и санаторно‑курортное лечение
Соблюдение правил производственной безопасности и охрана труда
Забота о безопасности энергообъектов для лиц, не являющихся сотрудниками Компании
Проведение корпоративных спортивных мероприятий
Обеспечение безопасности для лиц, не являющихся сотрудниками Компании
100 % работниковПодлежащих страхованию в соответствии с п. 4.5.1.1 Положения об обеспечении страховой защиты ПАО «Россети Северо‑Запад». обеспечены ДМС
99,6 % персонала обеспечено средствами индивидуальной защиты на производстве
614,96 млн руб. расходы на охрану труда работников
Продвижение вопросов охраны труда среди подрядных организаций – повышенные требования к организации рабочего процесса и наличию средств индивидуальной защиты
Проведено 195 спортивных мероприятий
Дальнейшее «продвижение» подходов и ценностей охраны труда, изменение установок и поведения
Следование риск‑ориентированному подходу
Обеспечение всеохватного и справедливого качественного образования и поощрение возможности обучения на протяжении всей жизни для всех
Образовательные программы повышения квалификации руководителей и специалистов
Привлечение и отбор в Компанию квалифицированного персонала
Обучение и повышение квалификации персонала исходя из приоритетов развития Компании
Сотрудничество с профильными вузами и средними профессиональными образовательными учреждениями
Организация и поддержка обмена опытом с персоналом других компаний отрасли
88,2 % сотрудниковПо отношению к среднесписочной численности персонала. прошли обучение с отрывом от работы
81,09 млн руб. затраты Компании на обучение и повышение квалификации сотрудников
683 студента вузов и ссузов прошли практику в Компании
Компания приняла участие в 37 ярмарках вакансий университетов и колледжей с общим охватом 1 912 человек
127 студентов приняли участие в работе студенческих отрядов на объектах Компании
Обучение и повышение квалификации 11 544 работников общей стоимостью до 81,09 млн руб.
Привлечение на практику в Компании до 683 студентов вузов и ссузов
Привлечение для работы в составе студенческих отрядов на объектах Компании до 127 студентов вузов и ссузов
Обеспечение всеобщего доступа к недорогим, надежным, устойчивым и современным источникам энергии для всех
Единая техническая политика в электросетевом комплексе
Программа энергосбережения и повышения энергетической эффективности
Политика инновационного развития
Надежное энергоснабжение потребителей
Рациональное тарифообразование
Средневзвешенный срок подключения энергопринимающих устройств заявителей составил 283 дня
Соответствие требованиям стандартов ISO 9001 и ISO 14001
Содействие поступательному, всеохватному и устойчивому экономическому росту, полной и производительной занятости и достойной работе для всех
Кодекс корпоративной этики
Политика в области охраны труда
Кадровая и социальная политика
Предоставление рабочих мест в регионах деятельности
Конкурентный уровень оплаты труда сотрудников
Социальное обеспечение сотрудников
83 тыс. руб. средняя заработная плата
100 % сотрудников Компании охвачены действием коллективного договора
В Компании работают 13 084 сотрудника в семи субъектах Российской Федерации
Создание стойкой инфраструктуры, содействие всеохватной и устойчивой индустриализации и инновациям
Программа цифровой трансформации электросетевого комплекса
Программа инновационного развития
Политика инновационного развития
Подключение новых объектов
Строительство новых электросетей и подстанций
Цифровая трансформация
НИОКР и внедрение результатов научных разработок
178,8 тыс. км протяженность линий электропередачи
470 МВт подключенной мощности
25 950 заявок на технологическое присоединение зарегистрировано, заключено 17 389 договоров, обеспечено исполнение 19 536 договоров на технологическое присоединение
41 271 интеллектуальный прибор учета установлен
Выделено 283,84 млн руб. на инновационные разработки
410 МВт подключенной мощности планируется в 2024 году
7 635 договоров на технологическое присоединение планируется к исполнению в 2024 году
В 2024 году предусмотрено выделить на инновационное развитие 339,81 млн руб., на НИОКР и внедрение результатов научных разработок – 46,25 млн руб.
Обеспечение открытости, безопасности, жизнестойкости и экологической устойчивости городов и населенных пунктов
Программа цифровой трансформации
Программа энергосбережения и повышения энергетической эффективности
Инвестиционная программа
Программа технического обслуживания
Программа модернизации (реновации) электросетевых объектов
Обеспечение надежности электроснабжения потребителей
Рациональное использование природных ресурсов
Минимизация негативного влияния на окружающую среду
494 млн руб. фактический объем капитальных вложений по реализации технологического присоединения социально значимых объектов
6,9 % рост ПSAIDI
1,7 % снижение ПSAIFI
2,21 % снижение водопотребления
99 млн кВт • ч эффект от мероприятий по снижению потерь электроэнергии
3 522,454 млн руб. (без учета бесхозяйных объектов) затраты на ремонты
2 365,536 млн руб. затраты на техническое обслуживание
94,1 % доля закупок у МСП
Обеспечение перехода к рациональным моделям потребления и производства
Экологическая политика электросетевого комплекса
Программа бережливого производства
Всероссийская программа развития зарядной инфраструктуры для электротранспорта
Повышение энергоэффективности
Соответствие международным стандартам
0,6 п. п. снижение потерь электроэнергии
0,03 млн руб. экономия топливно‑энергетических ресурсов
15 % доля отходов, отправленных на утилизацию и обезвреживание
Подготовка отчета в соответствии со стандартами GRI
Соответствие требованиям стандарта энергетического менеджмента ISO 50001
Уровень потерь электроэнергии не более 6,03 % (2 033 млн кВт • ч)
Объем отходов, переданных на утилизацию и обезвреживание, – 4 482,47 т
Рост затрат на охрану окружающей среды от отходов на 21 %, до 12,45 млн руб.
Рост затрат на внедрение Системы экологического менеджмента (СЭМ) на 48,4 %, до 0,92 млн руб.
Подготовка отчета в соответствии со стандартами GRI
Соответствие требованиям стандарта энергетического менеджмента ISO 50001
Принятие срочных мер по борьбе с изменением климата и его последствиями
Программа бережливого производства
Всероссийская программа развития зарядной инфраструктуры для электротранспорта
Сокращение выбросов парниковых газов:
через сокращение потерь при передаче и распределении электроэнергии;
развитие зарядной инфраструктуры;
снижение расхода топливно‑энергетических ресурсов для собственных нужд;
обеспечение выдачи в сеть и доставки потребителям электроэнергии из низкоуглеродных источников;
рекультивацию земель и лесоразведение;
повышение надежности и адаптивности электросетевого комплекса к опасным климатическим явлениям;
популяризацию энергосбережения и энергосберегающего образа жизни;
реализацию мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности
0,6 п. п. снижение потерь электроэнергии
4,8 % величение выбросов загрязняющих веществ в атмосферный воздух
1,6 % увеличение выбросов парниковых газов
Рост затрат на охрану атмосферного воздуха в 3 раза, до 8,45 млн руб.
Уровень потерь электроэнергии не более 6,03 % (2 033 млн кВт • ч)
Установка 41 271 интеллектуального прибора учета электроэнергии для снижения потерь
Валовой выброс загрязняющих веществ в атмосферный воздух не более 510,55 т (не выше уровня 2023 года)
Высадка зеленых насаждений – 223,79 га
Защита и восстановление экосистем суши и содействие их рациональному использованию, рациональное лесопользование, борьба с опустыниванием, прекращение и обращение вспять процесса деградации земель и прекращение процесса утраты биоразнообразия
Экологическая политика электросетевого комплекса
Единая техническая политика в электросетевом комплексе
Сохранение биоразнообразия
4 135,85 тыс. руб. затраты на установку ПЗУ
1 373 общее число установленных ПЗУ
110,16 га площадь рекультивированных земель
153,94 га леса восстановлено
Рост затрат на охрану окружающей среды на 17,6 %, до 23,117 млн руб.